A propos

Job Minute c'est quoi ?
Job Minute est une plateforme de mise en relation instantanée entre des professionnels en besoin de recrutement et des candidats qualifiés, disponibles pour répondre à des missions.
Comment fonctionne Job Minute ?
Job Minute permet aux candidats de postuler à des offres d’emploi en lien avec leur profil et aux recruteurs de trouver du personnel qualifié et disponible. Tout se déroule sur une plateforme (web et mobile) de mise en relation simple, sans la lourdeur des canaux traditionnels de recherche d’emplois.
Qui ciblons-nous ?
Tous les candidats (salariés, intérimaires, étudiants, saisonniers, extra) et tous les professionnels qui recherchent du personnel.
Pourquoi une application mobile ?
Car plus de 75% des Français possèdent un smartphone ! Il est devenu indispensable dans notre vie de tous les jours et notre principal outil de travail. Pour nous, le portable est le moyen le plus court, le plus simple et le plus efficace pour rapprocher les candidats et les professionnels en recherche de personnel.
Où trouver la plateforme Job Minute ?
Que vous soyez un professionnel ou un candidat, pour profiter du service Job Minute, vous pouvez utiliser nos services à partir d’un ordinateur ou à partir de notre Application directement sur votre smartphone. Pour cela, vous devez préalablement télécharger et installer l'application gratuite Job Minute disponible sur le Play Store pour Android et l'Apple Store pour iOS.
Vous n’avez pas obtenu de réponse à votre question ?
Contactez-nous par email à contact@job-minute.fr Nous vous répondrons en moins de 48 heures.

Mode d’emploi

Vous êtes candidat :

Comment s’inscrire?
Je télécharge l’application ou je me rends sur le site https://www.espace.job-minute.fr, je m’inscris et je complète entièrement mon profil afin de pouvoir postuler aux offres d’emploi.
Sur quels critères mon profil est-il validé ?
Mon profil sera validé uniquement s’il est complet. Je pourrais ensuite postuler aux offres d’emploi. Job Minute souhaite garantir la présence sur la plateforme de candidats de confiance pour répondre aux plus près des attentes des entreprises qui comptent sur Job Minute pour compléter leurs équipes et maintenir leur niveau de service.
Quelles sont les informations nécessaires?
Pour que mon profil puisse être validé, je dois remplir les métiers pour lesquels je recherche un job, mes disponibilités ainsi qu’un certain nombre d’informations administratives nécessaires à la création du contrat de travail. Mes informations sont collectées dans le cadre du service Job Minute.
Comment puis-je travailler en fonction de mes disponibilités ?
Dans mon profil, je renseigne les jours pour lesquels je suis disponible. Je reçois ensuite des offres en fonction de ces disponibilités. De plus, je n’ai aucune obligation de postuler.
Comment fonctionne la sélection des candidats pour les missions proposées ?
Quand je postule à une offre, ma candidature est directement envoyée à la personne en charge du recrutement. C’est elle qui sélectionne le candidat qui effectuera la mission. Si je suis sélectionné, je recevrais une notification et un appel de mon futur employeur pour confirmation.
Quelles sont mes modalités de paiement ?
C’est mon futur employeur qui est en charge de la paie, des déclaration sociales et de me verser mon salaire.
Comment suis-je évalué ?
Job Minute utilise un système d’évaluation simple de chaque mission, exprimé par des étoiles (1 à 5). Ce système me permet de construire ma réputation sur Job Minute et d’être ensuite repéré par la communauté, pour de prochaines missions.

Vous êtes un professionnel en besoin de personnel ?

Comment s’inscrire ?
Je télécharge l’application ou je me rends sur le site https://www.espace.job-minute.fr, je créé mon profil et celui de mon entreprise. Si je dirige plusieurs établissements, je peux créer plusieurs établissements, et gérer mes recrutements pour chaque établissement. Si je dirige plusieurs établissements, je peux en créer plusieurs, et gérer mes recrutements pour chacun.
Comment poster une annonce ?
Une fois mon compte validé, je peux « Poster une offre » pour créer mon annonce. J’indique un poste recherché et j’ajoute un descriptif à mon offre. Je précise l’expérience souhaitée, la date, les horaires et le salaire En quelques minutes, l’offre est diffusée à toute la base de candidats Job Minute correspondant à mes critères.
Comment sélectionner des profils qui postulent à mes offres ?
Dans l’onglet « Mes missions à valider », je peux consulter les candidatures et avoir accès à leurs profils complets (métiers, expériences professionnelles, diplômes, évaluations). Je choisis le candidat qui correspond à mes attentes et il est directement notifié de mon choix sur son smartphone. J'ai la possibilité de le contacter par téléphone pour confirmer les détails de la mission avec lui.
Quel est l’avantage pour moi d’utiliser Job Minute ?
Job Minute me met en relation instantanée avec des candidats pour répondre à mes besoins urgents de recrutement sur des missions courtes. Je sélectionne parmi les meilleurs candidats de manière autonome. Après la mise en relation et la sélection du candidat, la gestion administrative est simplifiée, le contrat est généré et je le signe directement via la plateforme myPixid (web et mobile).
Comment Job Minute se différencie des autres canaux d’offres d’emploi ?
Job Minute est une application de mise en relation instantanée entre professionnels et candidats pour répondre aux besoins urgents de personnel pour compléter mes équipes. J’ai accès à une base de candidats motivés et qualifiés. C’est simple, réactif et disponible 7j/7. Job Minute m’aide également dans la gestion administrative du recrutement avec la génération automatique du contrat, la signature électronique et l’archivage à valeur probante au sein du coffre-fort.